梁維特司長：四點建議落實《粵港澳大灣區發展規劃綱要》

澳門中華總商會於2019年3月21日下午2時30分舉辦「2019年澳門工商業座談會」，澳門經濟財政司司長梁維特，以及多個政府部門領導、澳門中聯辦官員及各行業代表出席。

梁維特致辭表示，2019年，全球經濟仍處於較大的不確定性和不可預測，澳門特區需要以「穩中有變，變中求進」的工作總基調，進行有關的工作，所謂「穩」，即穩就業、穩投資、穩民生、穩金融、穩財政、穩中小企業、穩預期信心、穩多元自信以及穩城市韌性，具備大局的穩，並因應不斷出現的新情況，無論是可預測或不可預測，又或者是面對突然其來的改變，在大局的穩作出微調，以便政府的措施和政策，產業定位和競爭力，人才的綜合競爭力等能夠應對變化，夯實優勢基礎，更好迎接未來的發展階段。

他就落實《粵港澳大灣區發展規劃綱要》提出了四點看法。一是全局優勢。粵港澳大灣區是「一國兩制」、三個單獨關稅區，澳門要考慮在大灣區中可以發揮什麼功能。如何能夠了解澳門的定位，了解澳門所長、灣區所需，最後是「灣區所長、國家所需」，這就是全局優勢。

二是融合創新。大灣區內存在制度和法律上的差異。尤其是大灣區融合的情況下，如何克服差異，把差異、挑戰轉化為優勢，便需要融合創新，透過法律創新、思維創新、行政創新、行動創新、制度創新，創新不只是產業結構，還有治理創新、標準創新。粵港澳大灣區與世界上其他幾個大灣區相比，所存在的差異才是特點，粵港澳大灣區可以成為具包容性、開放性的創新試驗田，提質性的創新共同體。

三是普惠民生。《粵港澳大灣區發展規劃綱要》從部署、籌劃、聽取意見到出台，都是社會熱議的議題。社會認為，這是澳門一個新的發展階段，新的發展空間，政府與政府的行為，企業與企業的行為，受到較多的關注，但是，大灣區的成功，要避免一頭熱、一頭冷，在《規劃綱要》出台後，巿民有沒有參與感和獲得感，這是《規劃綱要》成功落實重要的一步。澳門、香港和大灣區九個城巿，如何能夠同方向、同步伐、同目標進行工作。如果澳門缺乏迫切感，可能灣區的城巿步伐較澳門快，行動較澳門超前，在時不我待、中國速度的形勢下，澳門有可能落後於形勢。

四是優質發展。這不只是數字上的發展，更需要優質的發展。澳門要提質發展，不僅只是產業元素更加豐富，科技創新的元素、人才質量的提升，以及政府行政的質量，有沒有像其他城巿一樣，同步伐、同要求、同標準地提升。大灣區要成為宜居、宜遊、宜業的生活圈，只有真正提質發展，才是可持續的發展。